Karabük’te emeklilik sistemindeki yaş ve prim şartlarına ilişkin tartışmalar yeniden gündeme taşındı. Emeklilikte Adalet Derneği (EMADDER) Karabük İl Temsilciliği tarafından gerçekleştirilen saha çalışmasında, özellikle 8 Eylül 1999 sonrasında sigorta başlangıcı bulunan çalışanların kademeli emeklilik talepleri kamuoyuyla paylaşıldı.

Kent merkezinin en hareketli noktalarından biri olan Kemal Güneş Caddesi’nde kurulan stantta bir araya gelen dernek temsilcileri, vatandaşlara emeklilik sistemi ve talepleri hakkında bilgi verdi. Gün boyunca devam eden çalışmada çok sayıda broşür dağıtılırken, vatandaşların konuya ilişkin soruları da yanıtlandı.

 

“Aradaki fark yıllara dönüşüyor”

EMADDER temsilcileri, EYT düzenlemesi sonrasında ortaya çıkan emeklilik şartları arasındaki farklılıklara dikkat çekerek, özellikle sigorta başlangıç tarihleri birbirine çok yakın olan çalışanların emeklilik yaşları arasında oluşan büyük farkın giderilmesini istedi.

Saha çalışması sırasında kullanılan döviz ve pankartlarda, “8 Eylül 43 yaş emekli, 9 Eylül 60 yaş emekli – Adalet nerede?” ifadeleri öne çıktı.

Bir diğer pankartta ise “1 gün, 1 ay, 1 yıl işe geç başlayana 17 yıl sonra emeklilik adil değil!” mesajına yer verildi.

Dernek üyeleri, sigorta başlangıç tarihleri arasında çok kısa süre bulunan çalışanların emeklilik hakkına ulaşabilmeleri için aralarında çok uzun yıllara varan farklar oluşmasının çalışanlar açısından önemli bir mağduriyet yarattığını savundu.

Karabüklülerden standa ilgi

Kemal Güneş Caddesi'nde gerçekleştirilen etkinlikte vatandaşların ilgisi de dikkat çekti. Stantta dağıtılan broşürleri inceleyen vatandaşlara, kademeli emeklilik sisteminin nasıl uygulanabileceği ve derneğin taleplerinin neler olduğu konusunda bilgiler aktarıldı.

EMADDER Karabük İl Temsilciliği, yalnızca emeklilik yaşının düşürülmesini değil, aynı zamanda çalışanlar arasında daha dengeli ve öngörülebilir bir emeklilik sisteminin oluşturulmasını talep ediyor.

Dernek tarafından dile getirilen talepler arasında 1999 sonrası sigorta girişi bulunan çalışanların durumunun yeniden değerlendirilmesi, emeklilik yaşında kademeli bir geçiş uygulanması ve prim gün sayısı ile yaş şartlarının çalışanların işe giriş tarihleri dikkate alınarak düzenlenmesi bulunuyor.

“Talebimiz ayrıcalık değil, adalet”

EMADDER temsilcileri, kademeli emeklilik talebinin bir ayrıcalık talebi olmadığını, aynı çalışma hayatı içerisinde bulunan vatandaşlar arasındaki farklılıkların daha makul seviyelere çekilmesi gerektiğini ifade ediyor.

Dernek üyeleri, çalışma hayatına daha erken başlayanlarla yalnızca birkaç gün veya ay farkla daha geç başlayan kişiler arasında oluşan emeklilik süresi farkının sosyal adalet açısından yeniden değerlendirilmesi gerektiğini savunuyor.

Karabük'teki saha çalışmasının, konunun yalnızca sosyal medya ve çeşitli platformlarda değil, doğrudan vatandaşlarla buluşarak anlatılması açısından da önemli olduğu belirtildi.

“Sesimizi duyurmaya devam edeceğiz”

EMADDER Karabük İl Temsilciliği tarafından yapılan çalışmayla birlikte kademeli emeklilik konusu bir kez daha kent gündemine taşınırken, dernek temsilcileri taleplerini farklı platformlarda dile getirmeyi sürdüreceklerini belirtti.

Kemal Güneş Caddesi’nde gerçekleştirilen etkinlik, vatandaşlarla yapılan görüşmeler ve bilgilendirme çalışmalarının ardından sona erdi.

EMADDER’in kademeli emeklilik talebinin önümüzdeki süreçte de gündemde tutulması ve ilgili kurumlara yönelik çağrıların sürdürülmesi bekleniyor.